Экс-директор обжалует увольнение
Сегодня в Якутском городском суде прошла подготовка к судебному заседанию по иску бывшего директора Национального театра танца Александра Алексеева к министерству культуры.
В своих исковых требованиях Александр Иванович просит суд признать незаконным увольнение и отменить приказ о прекращении трудового договора от 9 октября. Также просит обязать ответчика восстановить его на работе в должности директора и взыскать заработную плату за время вынужденного прогула, в том числе моральный вред и судебные расходы.
В суде присутствовали прокурор, а также юрист министерства. Судья Илья Ефремов уточнил у стороны ответчика, понятны ли им исковые требования и признают ли они их. На что юрист Минкульта сообщила, что частично признают. То есть в части отмены приказа и восстановления на работе Алексеева они не согласны. А вот компенсировать моральный вред в связи с нарушенным правом на отпуск готовы. Но это невозможно, ведь это, по сути, производное от основных требований. После того как судья объяснил это юристу, она тут же поправилась и ответила, что ответчики полностью не признают исковые требования истца.
Александр Иванович руководил Театром танца на протяжении 32 лет. Прекратили трудовые отношения с ним, ссылаясь на пункт 2 части 1 статьи 278 Трудового кодекса РФ. Судья Ефремов спросил у юриста, что побудило работодателя уволить именно по этому основанию? Этот вопрос, кстати, мы задавали министру культуры, но до сих пор не получили на него ответа. Так что было интересно послушать, за что же уволили человека. Но то, что мы услышали в суде, показалось нам более чем странным.
Юрист сообщила, что у истца ежегодный оплачиваемый отпуск разделен на две части. Первая часть у него была в августе. И тут якобы у министерства возникла необходимость проведения «грандиозного мероприятия», и встал вопрос по переносу второй части отпуска директора театра. Но, мол, истец всё равно настаивал на своём отпуске по графику и представил на замену заместителя по хозяйственной части. Юрист не смогла объяснить, было это мероприятие в плане или нет. По её словам, это было какое-то продолжительное мероприятие, которое длилось в течение всего октября. Кстати, график отпусков министр культуры утвердил еще в конце прошлого года.
Судья заявил, что обязывает ответчика предоставить суду график отпусков и план. А самое главное, спросил, был ли с ними ознакомлен сам Алексеев. Судья пояснил, что если эти документы не будут предоставлены, то доводы ответчика ничем не подтверждены. Юрист сообщила, что подготовят информацию к следующему судебному заседанию.
Даже если это было так, как говорит юрист, в чём мы сильно сомневаемся, неужели без директора Театр танца не смог бы выступать на каком-то «грандиозном мероприятии»? И за это нужно сразу увольнять директора? И что это за мероприятия были в октябре, о которых мы не знаем. Может, вы, подписчики, что-либо слышали?
Тем временем, как выяснилось, министерство не исключает вариант заключения мирового соглашения с истцом.
Судебное заседание по иску назначено на 13 ноября.
Надежда СИВЦЕВА